Con la llegada del periodo estival, muchas empresas ultiman los calendarios de vacaciones de sus plantillas. Aunque pueda parecer una materia sencilla, la experiencia demuestra que buena parte de los conflictos laborales surgen precisamente por una incorrecta planificación del descanso anual.

Los trabajadores autónomos de Canarias cuentan con nuevas oportunidades para hacer crecer sus negocios. El Gobierno autonómico ha abierto dos líneas de ayudas incluidas en su Plan de Respaldo de Autónomos: una destinada a fomentar la contratación indefinida de personas mayores de 52 años y otra dirigida a reducir el coste de los préstamos destinados a inversiones empresariales.

Aunque agosto es sinónimo de vacaciones para muchos negocios, existen importantes obligaciones tributarias que deben cumplirse durante este mes. Las declaraciones correspondientes a julio de 2026 tienen fechas de presentación diferenciadas según el impuesto, por lo que conviene planificarse con antelación para evitar errores, recargos o sanciones.

El Gobierno de Canarias ha aprobado el Programa de Hipoteca Joven, una iniciativa diseñada para facilitar el acceso a la primera vivienda en el Archipiélago. La medida permitirá financiar hasta el 95 % del valor del inmueble, reduciendo significativamente el ahorro previo necesario para la compra de una vivienda.

El Gobierno ha decidido mantener hasta el 30 de septiembre de 2026 las limitaciones al despido para las empresas que se beneficien de determinadas ayudas directas aprobadas en el marco del Plan Integral de Respuesta a la Crisis en Oriente Medio. La medida pretende garantizar que el apoyo económico público se traduzca en estabilidad laboral y mantenimiento del empleo.

¿Puede una empresa realizar un despido colectivo por implantar inteligencia artificial? Analizamos cuándo la IA puede justificar un ERE, los requisitos legales y los riesgos laborales.

Cuando el registro está justificado y se realiza de forma proporcional y respetuosa, la negativa puede considerarse una desobediencia grave, con consecuencias disciplinarias importantes.

No todas las nuevas sociedades nacen fiscalmente iguales. A veces, el detalle no está en lo que se hace, sino en cómo y desde dónde se empieza. Constituir una nueva empresa para desarrollar una actividad conocida plantea siempre la misma duda: ¿puede aplicarse en el Impuesto sobre Sociedades el tipo reducido o se considera una continuación encubierta?

El Estatuto de los Trabajadores (ET) dispone que todos los trabajadores tengan derecho a 14 días festivos al año, que tendrán carácter retribuido y no serán recuperables.

Aprobado el nuevo Real Decreto 401/2026 que regula el Bono Cultural Joven y que sustituye y actualiza la normativa anterior al programa.